Подсчитываем цифры

985

67 % россиян хотели бы работать удаленно

Ради этого некоторые сотрудники российских компаний готовы даже сменить сферу деятельности, говорится в исследовании MASMI Research Group. В этом же исследовании отмечается, что все больше работодателей разрешают сотрудникам работать дистанционно. По некоторым данным, за два последних года количество работо-способного населения на «удаленке» выросло на 37 %.

700 человек в день смогут обучаться в самом крупном HR-центре

Он называется «Дикси-Академия» и занимает площадь 1700 кв. м. Открыт HR-центр розничной сетью «Дикси». В нем два сектора – профессионального обучения и кадровый. В первом проводится обучение торгового персонала. В одном из залов для этого построена модель магазина – с торгово-кассовым оборудованием, с полками, на которых лежат товары. Тренеры «Дикси-Академии» выступают в роли покупателей. В кадровом секторе HR-менеджеры компании проводят собеседования и оформляют сотрудников на работу.

40 часов отрабатывает новый топ-менеджер McDonald's на кассе

Это правило установлено для топ-менеджеров, которых компания нанимает со стороны. Всю первую неделю после трудоустройства они работают в обычном ресторане. Причем выполняют не только управленческие обязанности, но и при необходимости заменяют рядовой персонал в зале. Об этом рассказала Татьяна ЯСИНОВСКАЯ, вице-президент по развитию людских ресурсов McDonald's в России, на конференции «Как мотивировать топ-менеджеров?».

3500 правонарушений совершено в отношении работающих женщин

Такую цифру приводит Роструд по данным 3 000 проверок, проведенных в 2012 году. В общей сумме нарушений есть 949 вопиющих случаев, когда не предоставлялись законные гарантии беременным женщинам и женщинам, воспитывающим ребенка в возрасте до трех лет. За несоблюдение норм закона было оштрафовано 215 должностных и юридических лиц.

25 000 сотрудников сократили европейские банки

Еще в середине прошлого года Британский центр исследований экономики и бизнеса прогнозировал, что именно столько работников уволят банки в странах Европейского союза. Этот прогноз полностью подтвердился. Более того, некоторые эксперты утверждают, что количество бывших банковских работников даже превысит цифру в 25 000: еще идут сокращения в Deutsche Bank, в английских банках Nomura, Credit Suisse и UBS. В результате рабочих мест лишатся 20 % персонала.

68,7% за месяц – на столько увеличилось количество вакансий в нефтегазовой отрасли

Это рекордный прирост числа резюме – за столь кроткое время ни в одной отрасли не фиксировался такой прирост вакансий. Причем предложение явно превышает спрос: количество резюме специалистов, которые хотят работать в нефтегазовой отрасли, выросло за этот же месяц лишь на 3,5 % (исследование JOB.RU). Среди других заметных фактов рынка труда – рекордно низкий уровень безработицы за последние годы: 987 тыс. человек.



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Опрос

Каким для вашей компании оказался год 2016?

  • Успешным! Повысились продажи, открыли новые офисы 27.27%
  • 50/50: в чем-то выросли, в чем-то надо улучшать показатели 36.36%
  • Стабильным! Основные показатели остались на прежнем уровне 22.73%
  • Пока рано подводить итоги. Для нас год еще не закончился 18.18%
Другие опросы

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Директор по персоналу» –
практический журнал по управлению человеческими ресурсами

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57623 от 08.04.2014.


  • Мы в соцсетях
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте журнала «Директор по персоналу», пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к очень важным статьям и полезным сервисам.

А кроме того, ваc ждут подарки:
- журнал HR-бюджет и другие тематические приложения и кейсы,
- подборка самых интересных статей за месяц,
- видеосеминары и презентации по HR вопросам

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль