Подсчитываем цифры: новости HR сообщества

1009

67 % россиян хотели бы работать удаленно

Ради этого некоторые сотрудники российских компаний готовы даже сменить сферу деятельности, говорится в исследовании MASMI Research Group. В этом же исследовании отмечается, что все больше работодателей разрешают сотрудникам работать дистанционно. По некоторым данным, за два последних года количество работо-способного населения на «удаленке» выросло на 37 %.

700 человек в день смогут обучаться в самом крупном HR-центре

Он называется «Дикси-Академия» и занимает площадь 1700 кв. м. Открыт HR-центр розничной сетью «Дикси». В нем два сектора – профессионального обучения и кадровый. В первом проводится обучение торгового персонала. В одном из залов для этого построена модель магазина – с торгово-кассовым оборудованием, с полками, на которых лежат товары. Тренеры «Дикси-Академии» выступают в роли покупателей. В кадровом секторе HR-менеджеры компании проводят собеседования и оформляют сотрудников на работу.

40 часов отрабатывает новый топ-менеджер McDonald's на кассе

Это правило установлено для топ-менеджеров, которых компания нанимает со стороны. Всю первую неделю после трудоустройства они работают в обычном ресторане. Причем выполняют не только управленческие обязанности, но и при необходимости заменяют рядовой персонал в зале. Об этом рассказала Татьяна ЯСИНОВСКАЯ, вице-президент по развитию людских ресурсов McDonald's в России, на конференции «Как мотивировать топ-менеджеров?».

3500 правонарушений совершено в отношении работающих женщин

Такую цифру приводит Роструд по данным 3 000 проверок, проведенных в 2012 году. В общей сумме нарушений есть 949 вопиющих случаев, когда не предоставлялись законные гарантии беременным женщинам и женщинам, воспитывающим ребенка в возрасте до трех лет. За несоблюдение норм закона было оштрафовано 215 должностных и юридических лиц.

25 000 сотрудников сократили европейские банки

Еще в середине прошлого года Британский центр исследований экономики и бизнеса прогнозировал, что именно столько работников уволят банки в странах Европейского союза. Этот прогноз полностью подтвердился. Более того, некоторые эксперты утверждают, что количество бывших банковских работников даже превысит цифру в 25 000: еще идут сокращения в Deutsche Bank, в английских банках Nomura, Credit Suisse и UBS. В результате рабочих мест лишатся 20 % персонала.

68,7% за месяц – на столько увеличилось количество вакансий в нефтегазовой отрасли

Это рекордный прирост числа резюме – за столь кроткое время ни в одной отрасли не фиксировался такой прирост вакансий. Причем предложение явно превышает спрос: количество резюме специалистов, которые хотят работать в нефтегазовой отрасли, выросло за этот же месяц лишь на 3,5 % (исследование JOB.RU). Среди других заметных фактов рынка труда – рекордно низкий уровень безработицы за последние годы: 987 тыс. человек.



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Рассылка




© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Директор по персоналу» –
практический журнал по управлению человеческими ресурсами

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57623 от 08.04.2014.


  • Мы в соцсетях
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте журнала «Директор по персоналу», пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к очень важным статьям и полезным сервисам.

А кроме того, ваc ждут подарки:
- журнал HR-бюджет и другие тематические приложения и кейсы,
- подборка самых интересных статей за месяц,
- видеосеминары и презентации по HR вопросам

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль