Тест «Что вы цените в работе HR-а больше всего?»

676
Кого как не HR-специалиста можно назвать человеком, влюбленным в свою работу. Но что вам нравится в профессии больше всего? В канун Дня всех влюбленных редакция HR-Director.ru приготовила для вас тест. Выясните, за что вы любите работу HR-а!

HR-специалисты – люди увлеченные, особенно если речь идет о работе. Но можете ли вы сходу сказать, что любите в HR-профессии? Определиться легко – ответьте всего на 5 вопросов!

После теста читайте рекомендованные статьи для профессионального и личностного роста.

Тест «Что вы цените в работе HR-а больше всего?»

1. Что занимает большую часть вашего рабочего времени?Тест «Что вы цените в работе HR-а больше всего?»

А. Интервью и общение

Б. Консультирование коллег

В. Регулирование работы отдела

2. Кем вы видите себя через 5-10 лет?

А. Специалистом по коммуникациям

Б. Экспертом в отрасли HR

В. HR-директором

3. За что коллеги (подчиненные) благодарят вас чаще всего?

А. За ценные личные советы

Б. За непосредственную помощь по работе

В. За умение выстроить рабочие процессы

4. Какое образование вы уже имеете или вам хотелось бы иметь?

А. Психологическое

Б. Управление персоналом

В. MBA

5. Какая сторона вашей личности самая яркая?

А. Коммуникабельность

Б. Ответственность

В. Менеджерские способности

Вебинар 21 декабря "Как управлять эффективностью персонала: цели, планирование, модели поведения, оценка"

Вопросы, которые будут рассмотрены в рамках вебинара:

  1. Командные и индивидуальные цели. Оценка выполнения поставленных целей
  2. Система поведенческих моделей в организации. Оценка соответствия моделям
  3. Согласование целей и плана развития, совместное закрепление ответственности
  4. Калибровка и оценка эффективности сотрудников
  5. Использование системы планирования эффективностью для планирования карьеры
  6. Внедрение системы управления эффективностью

Зарегистрироваться на мероприятие >>>


Расшифровка результатов

1.

Большинство вариантов «А»

Поздравляем, вы отличный коммуникатор! Больше всего в HR-работе вы любите выстраивать коммуникации.

В повседневной работе вам важнее всего иметь возможность общаться – с коллегами, подчиненными, партнерами, клиентами, руководством. Вы талантливо находите подход к разным людям, умеете урегулировать конфликты. Для вас не составляет сложности выслушать, утешить, убедить, когда нужно. Перед вашими навыками общения не устоять никому!

Вам будут интересны материалы:

2.

Большинство вариантов «Б»

Вы настоящий профессионал! Больше всего в профессии HR-а вы цените возможность реализовать таланты, углубить специализацию. Вы знаете ответы на самые сложные вопросы управления персоналом, в курсе важных трендов HR-отрасли, видите пути развития для себя в профессии. Вам нравится делиться экспертным мнением с коллегами.

Рекомендуем почитать эти материалы:

3.

Большинство вариантов «В»

Вы талантливый руководитель! Вам приятно быть полезным коллегам и подчиненным. Вы знаете, отчего возможны трудности в работе HR-департамента и, главное, как их устранить.

Эти материалы наверняка вызовут у вас интерес:



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Опрос

Играют ли ваши сотрудники в рабочее время?

  • Да, иногда ловим айтишников 22.07%
  • Да, сотрудников захватили популярные игры с дополненной реальностью 8.03%
  • Нет, наши сотрудники увлечены работой 42.47%
  • Нет, в компании за это строго наказывают 27.42%
результаты

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Директор по персоналу» –
практический журнал по управлению человеческими ресурсами

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57623 от 08.04.2014.


  • Мы в соцсетях
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте журнала «Директор по персоналу», пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к очень важным статьям и полезным сервисам.

А кроме того, ваc ждут подарки:
- журнал HR-бюджет и другие тематические приложения и кейсы,
- подборка самых интересных статей за месяц,
- видеосеминары и презентации по HR вопросам

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль