Работники готовы пожертвовать карьерным ростом и зарплатой ради обучения

12 сентября 2014 735

Большинство россиян (61%) предпочитают профессиональное обучение карьерному росту. Почти половина работников (48%) готовы даже поступиться высокой зарплатой ради развития своих навыков и получения новых знаний.


Подробнее о организаци системы наставничества мы написали в материале по ссылке.


К таким выводам пришли исследователи агентства Kelly Services, проводившие опрос. Большая часть россиян стремятся осуществлять свое профессиональное развитие, используя обучение за счет работодателя. Возможность для этого предоставляет 53% компаний.


Вам будет полезно узнать о мотивации карьерой в материале по ссылке.


Находят и оплачивают профессиональные курсы сами 43% работников. Для роста и развития сотрудники также используют наставничество (25%), тесты на профессиональную пригодность (21%) и профессиональный карьерный коучинг (32%).


Статья о развитии сотрудников поможет вам не допускать ошибок в работе.


Читайте материалы по теме:

Развивать ли систему внутреннего обучения?

Мало только обучить – создавайте условия для применения знаний на практике



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Опрос

Каким для вашей компании оказался год 2016?

  • Успешным! Повысились продажи, открыли новые офисы 27.27%
  • 50/50: в чем-то выросли, в чем-то надо улучшать показатели 36.36%
  • Стабильным! Основные показатели остались на прежнем уровне 22.73%
  • Пока рано подводить итоги. Для нас год еще не закончился 18.18%
Другие опросы

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Директор по персоналу» –
практический журнал по управлению человеческими ресурсами

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57623 от 08.04.2014.


  • Мы в соцсетях
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Хотите быть в курсе самых важных новостей?

Подпишитесь на рассылку Hr.News, и совершенно бесплатно:

- Узнавайте свежие новости;

- Читайте актуальные статьи;

- Смотрите видеосеминары

- Получайте приглашения на HR-мероприятия