Перенос праздничных и выходных дней в 2017 году: инфографика

12 июля 2016 5270

Проект переноса праздничных и выходных дней в 2017 году получил одобрение профсоюзов и работодателей. Предложение Минтруда было рассмотрено на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

По проекту, в 2017 году запланировано несколько переносов выходных и праздничных дней:

  • 1 января выпадает на воскресенье, правительство предлагает перенести его на 24 февраля (пятницу).
  • 7 января выпадает на субботу, этот выходной планируется перенести на 8 мая (понедельник).

О том, как будем отдыхать в 2017 году, смотрите в инфографике HR-Director.ru:

Перенос праздничных и выходных дней в 2017 году: инфографика

Праздничные дни в 2017 году распределятся следующим образом:

  • Новогодние каникулы продлятся с 1 по 8 января (а если учесть, что 31 декабря 2016 года выпадает на субботу, то получится 9 дней отдыха);
  • День защитника отечества россияне будут праздновать с 23 по 26 февраля (4 дня);
  • Международный женский день – 8 марта (это среда, поэтому всего один день);
  • Праздник весны и труда продлится с 29 апреля по 1 мая (3 дня);
  • День Победы в 2017 году – с 6 мая по 9 мая (4 дня с субботы по вторник);
  • День России – с 10 июня по 12 июня (3 дня с субботы по понедельник);
  • День народного единства – с 4 ноября по 6 ноября (3 дня с субботы по понедельник).

Читайте также:

Ставить в трудовую книжку штамп с названием компании можно

Должности называть так, чтобы было ясно, в чем суть работы! Роструд дал рекомендации по использованию профстандартов

Сотрудник работает, не жалея сил и времени. Почти живет в офисе. Чем опасен трудоголизм, как его заметить и предотвратить

Статьи электронного журнала доступны подписчикам, но вы можете оформить бесплатный доступ на три дня.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Рассылка




© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Директор по персоналу» –
практический журнал по управлению человеческими ресурсами

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57623 от 08.04.2014.


  • Мы в соцсетях
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Хотите быть в курсе самых важных новостей?

Подпишитесь на рассылку Hr.News, и совершенно бесплатно:

- Узнавайте свежие новости;

- Читайте актуальные статьи;

- Смотрите видеосеминары

- Получайте приглашения на HR-мероприятия