Акция месяца  | По вопросам подписки: 8 800 505 88 90

Активировать демодоступ

Директор по персоналу

Что подарить сотрудникам на Новый год

25 октября 2019
212
Средний балл: 0 из 5

Расскажем, как правильно выбрать подарок коллегам. Поделимся свежими идеями для подарков сотрудникам на Новый год. Дадим совет, что подарить, если бюджет ограничен. Бонус: ТОП-10 недорогих подарков сотрудникам на Новый год.


Документы по теме:

Как правильно выбрать подарок коллегам

Новый год — праздник, который сближает людей и дарит радость. Это хороший повод для HR-а поблагодарить и выразить признательность коллегам по работе. Сделать это можно с помощью поздравления и подарка. 

При выборе подарка коллегам учитывайте три важных фактора:

  1. Стоимость подарка. Новогодний презент не должен быть очень дорогим. В противном случае вы поставите получателя подарка в неудобное положение. Исключение составляют подарки начальнику от всего коллектива.
  2. Возраст и пол сотрудника. Есть вещи, которые принято дарить только женщинам или только молодым сотрудникам. На Новый год можно подарить как универсальные подарки для всех, так и подобрать сувениры с учетом возраста и пола.
  3. Отношения внутри коллектива. Если внутри коллектива дружеские отношения, сотрудники часто проводят вместе выходные, то они с пониманием отнесутся к шуточным и несерьезным подаркам. Если в коллективе деловые отношения, то подарки должны быть скромные и символические. 

Таблица 1. Правила хорошего подарка

Каким должен быть подарок

Каким не должен быть подарок

Оригинальным. Снежинки, домики в снегу и дедов морозов выбрасывают сразу после праздника.

Пустяковым. Например, свеча в виде мандарина, дешевый сувенир. Такие подарки указывают на то, что они были куплены в последний момент.

Новым. Нельзя повторять прошлогодний подарок.

Не забывайте вести список подарков, которые были вручены коллегам или партнерам в прошлом году. Так вы не повторитесь!

«Прикольным». Такие подарки дарят близким знакомым. Некоторые сотрудники «не понимают, в чем прикол» и считают, что им подарили ненужную вещь.

Этичным. Дарить нужно то, что соответствует ситуации и статусу сотрудника.

Избегайте пошлости и фамильярности. Подарить сотруднику носки, галстук или дезодорант - значит поставить его в неловкое положение.

Запоздалым. Новогодний подарок, преподнесенный 10 января, уже не подарок. Оптимальный временной диапазон для дарения — с 23 декабря по 7 января.

 

Пример индивидуального подарка на Новый год

В компании Golden Garden Boutique Hotel есть традиция: на Новый год всем сотрудникам дарят красивую и полезную книгу. Чтобы книга была действительно полезной, нужно выяснить, чем увлекается сотрудник.

Информацию об этом HR-ы компании получают из личных страниц сотрудников в социальных сетях. Например, один сотрудник любит путешествовать по Европе, ему подарили подарочное издание «100 мест Европы, которые необходимо увидеть». Фотографу-профессионалу — бестселлер Скотта КЕЛБИ «Цифровая фотография». А девушке из отдела продаж, которая в будущем году готовится к свадьбе, — «Настольную книгу невесты».

 

Что подарить сотрудникам на Новый год

Во многих компаниях сохраняется традиция делить новогодние подарки на «мужские» и «женские».

Пример «мужских» подарков:

Пример «женских» подарков

  • фляга — спортивная или для спиртного;
  • термос в форме пули;
  • бутылка коньяка или виски.
  • печенье с именными предсказаниями;
  • чехол для телефона с вышивкой;
  • «флешка» в виде цветка со стразами.

Вы можете не делить подарки на «мужские» и «женские». Современный тренд — у подарков должна быть определенная концепция, соответствующая корпоративной культуре, традициями и общей атмосфере в компании. 

Что можно подарить сотрудникам на Новый год?

Если большая часть сотрудников — люди в возрасте и довольно консервативны, то они будут благодарны за приятное дополнение к праздничному столу. Например, «шампанское + конфеты», «вино + сыр» или «коньяк + шоколад». Подарок сотрудницам дополните небольшим букетом цветов. 

Если большая часть персонала — молодые и активные люди, им понравится праздничная концепция подарков «Зажигай!». Это могут быть наборы для карнавала и комплекты пиротехники. 

В женском коллективе хорошим вариантом станет концепция подарков «Дарим тепло!» Закажите для сотрудниц пуховые платки, теплые наушники или муфты с вышивкой. Что подарить сотрудникам на Новый год

Для команды IT-специалистов, привыкшим подолгу засиживаться за компьютером, актуальной будет концепция «Отдыхай, не зависай!». Подарите им небольшие именные подушечки и пледы, чтобы расслабиться после тяжёлого трудового дня. 

Для «интеллектуального» или творческого коллектива удачным вариантом подарка станут билеты в театр или на концерт. Не нужно дарить всем сотрудники билеты на один и тот же спектакль в один и тот же вечер. Подойдите к этому вопросу индивидуально. Узнайте о вкусах сотрудника и подарите билет на мероприятие, которое ему понравится. Имейте в виду, что по правилам этикета дарить нужно два билета. В этом случае, сотрудник проведет приятный вечер в компании интересного ему человека. 

Интересная концепция подарка — «Личный отпуск». Вы дарите каждому сотруднику 3 дня отдыха, которые можно использовать в любое время в новом году. Никаких объяснений и дополнительных бумаг. Сотрудник прост пишет: «Завтра у меня выходной в счет личного отпуска». 

Если вы зашли в тупик и не можете придумать концепцию подарка, вас спасет вариант: «Счастье в твоих руках!». Вручите сотрудникам подарочные карты. Сделайте несколько вариантов карт одного номинала на посещение магазина одежды, бытовой техники, косметики или мобильной связи. Предложите сотрудникам самостоятельно выбрать карту. 

Что подарить сотрудникам на Новый годКак преподнести подарок: три совета

  1. Не пренебрегайте упаковкой. Это «лицо» подарка. Использовать картонную или полиэтиленовую упаковку — дурной тон. Выберите добротный материал: качественную бумагу или ткань. Даже самый незначительный сувенир, модно и изысканно упакованный, поднимет настроение и надолго запомнится.
  2. Сопроводите подарок поздравительной открыткой в конверте. В эпоху электронного общения открытка, написанная от руки — высокий стиль коммуникации и особый знак внимания. Следите за качеством бумаги и продумайте дизайн конверта.
  3. Позаботьтесь о цветах. Если к подарку сотруднице вы добавляете цветы, то вручите их в специальной коробке с «оазисом». Так избавите сотрудницу от забот по поиску вазы. 

Что дарить не стоит

Неудачный подарок

Пояснение

Книга по личностному росту

Сотрудник может воспринять подарок как намек на свои недостатки. Сертификат в центр коррекции веса или в салон красоты имеет такой же «побочный» эффект.

Дезодорант, одеколон, туалетная вода, духи, — любое средство гигиены

Трудно угадать, что понравится сотруднику. Кроме того, такой подарок можно расценить как намек на нечистоплотность.

Одежда и обувь

Данный вариант подарка возможен только в семейном кругу или между близкими людьми.

Предметы религиозного характера

Новый год — светский праздник. Он объединяет людей всех наций и религий.

Домашние животные и живые цветы в горшках

Все, что требует ухода, можно дарить только по предварительной договоренности.

Подарки, которые противоречат убеждениям сотрудника

Брелок из натуральной кожи расстроит вегана, бутылка виски и сигары — человека, начавшего вести здоровый образ жизни

Комбинированные подарки

Рамка для фото, мягкая игрушка и фильм на DVD, собранные в один подарок, будут выглядеть как набор ненужного барахла, собранного наугад. Много дешевых предметов в одном подарке не делают его дорогим.

 

Что подарить сотрудникам на Новый год недорого

Если в конце года бюджет сильно ограничен, то части сотрудников вручение подарков можно «отсрочить». Расскажем, как это сделать. Закажите в типографии открытки и раздайте их сотрудникам. Что подарить сотрудникам на Новый год

Попросите: «Напишите, какой подарок от компании вы хотели бы получить и отправьте открытку в отдел персонала». Сразу предупредите, что мечта должна соответствовать возможностям компании. Не нужно просить автомобиль или квартиру. 

Обработайте полученные открытки. Составьте таблицу Excel и разбейте подарки на категории: бытовые нужды (кофеварка, телевизор), путешествия, дополнительный отдых, здоровье (абонемент в тренажерный зал), образование (языковые курсы). Такой своеобразный «опрос» поможет вам лучше узнать сотрудников, по-новому взглянуть на их проблемы и потребности.

На новогоднем корпоративе проведите лотерею и определите 10 сотрудников, чьи желания исполнятся до первого января Нового года. 

Для этого приготовьте крутящийся барабан с открытками и попросите любого сотрудника вытащить 10 счастливых вариантов. На этом исполнение желаний не заканчивается. Каждый месяц разыгрывайте по 3 открытки и продолжайте воплощать новогодние мечты сотрудников. 

Что подарить, если денег нет совсем

Что подарить сотрудникам на Новый годПодарок, сделанный своими руками, не только поможет выйти из затруднительной ситуации, но и может стать самым запоминающимся подарком за все праздники. Допустим, рукодельничаете вы не часто и в своих навыках не уверены. В такой ситуации выбирайте несложные поделки, которые получатся наверняка. Вот три самых удачных идеи:

  1. Закладки для книг и папок с бумагами. В этом варианте привлекает богатый выбор материалов - кожа, ткани, картон, пластик и многое другое. Найдите в интернете урок на эту тему и вы поразитесь открывающимся возможностям для новогоднего креатива.
  2. Брелок из бисера. Здесь также поможет мастер-класс из интернета.
  3. Открытки. Техник создания открыток существует много: скрапбукинг, квиллинг или аппликация. Можно сделать на компьютере коллаж из фотографий сотрудника и распечатать на принтере как открытку. 

Замечательная идея для подарка, сделанного своими руками — домашняя выпечка. Торт для коллег или домашнее печенье плюс чаепитие в дружной компании наверняка порадуют и запомнятся сотрудникам. 

ТОП-10 недорогих подарков коллегам на Новый год 2020

  1. Ручка с памятной гравировкой.
  2. Ежедневник в кожаной обложке с тиснением.
  3. Подставка для ручек в виде крысы (крыса - символ 2020 года).
  4. Электронные весы.
  5. Именная термокружка.
  6. Флешка.
  7. Набор елочных шаров ручной работы.
  8. Электронная фоторамка.
  9. Беспроводной динамик (бывают в виде Деда Мороза, Снеговика).
  10. Power-bank для поездок.

Вывод

Новый год — хороший повод для HR-а поблагодарить и выразить признательность коллегам по работе. Сделать это лучше всего с помощью подарка. При выборе подарка коллегам учитывайте три фактора: стоимость, отношения внутри коллектива, возраст и пол сотрудника. Во многих компаниях сохраняется традиция делить новогодние подарки на «мужские» и «женские». Современный тренд — у подарков должна быть определенная концепция, соответствующая корпоративной культуре, традициями и общей атмосфере в компании. При подготовке подарка обращайте внимание на упаковку, сопроводительную открытку с поздравлением и другие детали.

logo
×
Ой! Это только для зарегистрированных HR-ов

Чтобы скачать документ, заполните форму регистрации или войдите на сайт под своим логином. Вам станут доступны ВСЕ разработанные ведущими HR-экспертами образцы документов, тестов, опросников и анкет, которые упростят работу рекрутера и менеджера по персоналу. Все готово и проверено на практике в крупных компаниях — берите и используйте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться и скачать
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.