В Москве растет спрос на банковских специалистов, но все больше людей хотят стать госслужащими

20 января 2012 464
На одну такую вакансию приходится более 20 резюме.

Число таких вакансий увеличилось несмотря на общий спад на рынке. Как сообщил портал Superjob в разделе «Банки» вакансий стало на 1% больше, чем месяцем ранее. А вот количество резюме, наоборот, сократилось на 18%. На рынке труда в декабре наблюдалась стагнация, характерная для предновогоднего периода. Общее количество вакансий на Superjob сократилось на 6%, а резюме – на 14%.

Самая высокая конкуренция в Москве складывается между желающими поступить на госслужбу: на одну такую вакансию приходится 20,7 резюме. Кроме того, по соотношению «предложение/спрос» выделяется и раздел «топ-менеджеры»: здесь каждой вакансии соответствует почти 17 резюме соискателей.

У работодателей же больше всего проблем возникает с подбором специалистов в сфере продаж, сервиса и услуг, а также медработников. В этих отраслях на одну вакансию приходится лишь 2 резюме, что свидетельствует о дефиците специалистов. Наиболее востребованными профессиями (если судить по количеству размещенных вакансий) в Москве являются менеджер по продажам и продавец. За ними следуют позиции «рабочий», «инженер» и «водитель».

Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...





      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Директор по персоналу» –
      практический журнал по управлению человеческими ресурсами

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
      Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-66264 от 03.07.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Пожалуйста, войдите на сайт

      Скачать файл просто! Нужна только регистрация! (это быстро)

      Вы получите расширенный доступ к материалам портала «Директор по персоналу»:

      • Экспертным статьям по актуальным вопросам HR;
      • Тестам оценки персонала;
      • Эффективным алгоритмам поиска, собеседования, адаптации персонала;
      • Советам и рекомендациям от ведущих экспертов;
      • Другим полезным материалам для развития личности.
      Регистрация займет 1 минуту, польза окажется бесценной!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

      Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

      После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

      Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль