Работникам при переезде оплатят обустройство на новом месте и проживание

19 сентября 2014 1127

Работникам в России при переезде в другие города из-за трудоустройства будут компенсировать не только проезд, но и обустройство и проживание на новом месте. Выплаты обяжут делать работодателей. При этом компаниям, в свою очередь, часть трат вернутся из региональных и федерального бюджетов. Поддержка будет обеспечена тем организациям, которые намерены предоставлять рабочие места россиянам в приоритетных регионах стратегического и опережающего развития. В их число не входят Москва, Санкт-Петербург.

Как подсчитали авторы инициативы, в среднем на переезд одного работника требуется порядка 300 тыс. руб. (помимо проезда, это траты на обустройство, аренду жилья, обучение и так далее). Государство намерено компенсировать работодателям 225 тыс. руб. (150 тыс. из федерального бюджета, 75 тыс. – из регионального). В программе смогут участвовать организации, которые готовы получить специальный сертификат.

В 2015 году на реализацию проекта будет выделено 2,25 млрд руб. На эти средства можно будет реализовать переезд 15 тыс. человек из четырех регионов. К 2016 году масштабы программы возрастут в пять раз.

Читайте материалы по теме:

Что предпринять, чтобы сотрудники не увольнялись из-за переезда в отдаленный офис? А также другие вопросы экспертам

В своем городе нужных специалистов нет. Ищем их в других регионах. Нюансы и особенности



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Рассылка




© 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Директор по персоналу» –
практический журнал по управлению человеческими ресурсами

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57623 от 08.04.2014.


  • Мы в соцсетях
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль