Из-за падения цен на нефть Schlumberger может сократить 9 тыс. сотрудников

19 января 2015 746

Из-за снижения цен на нефть крупнейшая нефтесервисная компания Schlumberger планирует сократить около 7 процентов штата (по сообщению Reuters) – 9 тыс. сотрудников. В IV квартале 2014 года прибыль организации сократилась на 82 процента (за годовой период). В 2015 году клиенты Schlumberger сократили бюджеты и количество нефтяных платформ. Шельфовая добыча нефти – одна из самых дорогих разработок углеводородов, и падение мировых цен на нефть негативно сказываются на отрасли, вызывая отток нивестиций.

Отметим, что недавно о запланированном увольнении тысячи сотрудников заявила Канадская нефтедобывающая компания SuncorEnergy. Сокращения намерены провести и другие нефтяные корпорации: ConocoPhillips уволила 230 работников, Chevron сократила 225 человек, Apache – 250 человек. BP планирует уволить 300 работников.

Читайте материалы по теме:

Нужно сократить количество персонала. Как при этом сохранить лояльных сотрудников для компании

Платить ли компенсацию, если сотрудник, предупрежденный об увольнении по сокращению штата, вдруг сам решил уволиться?

Предстоит перекроить оргструктуру, сократить штат. Чтобы минимизировать негатив, создаем корпоративное СМИ

Читайте далее: В Японии работников законодательно заставят отдыхать



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Рассылка




© 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Директор по персоналу» –
практический журнал по управлению человеческими ресурсами

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57623 от 08.04.2014.


  • Мы в соцсетях
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль