Исследование Antal: ситуация на рынке труда стабилизируется

12 октября 2016 108

По данным исследования рекрутинговой компании Antal Russia, в котором приняли участие порядка шести тысяч менеджеров среднего и высшего звена, ситуация на рынке труда стабилизируется. При этом участники не торопятся менять работу и не сильно верят в перспективы российской экономики.

За последние два года, согласно результатам исследования, существенно выросло число работников, которые боятся рисковать и менять работу. Так, в сравнении с 2015 годом их число увеличилось на 5 пунктов, а в сравнении с 2014 – на 14. Также с 30% до 25% сократилось число тех, кто в момент опроса находился в поиске новой работы.

Эксперты также выяснили, что за два года заметно скромнее стали зарплатные ожидания работников. Например, уже 12% вместо 3% в 2014 году не рассчитывают на повышение уровня доходов после трудоустройства на новое место. Наиболее важными параметрами при смене работы участники исследования назвали бонусную схему, наличие ДМС, гибкий график работы и оплату мобильной связи.

Несмотря на то, что многие участники опроса в текущем году получили прибавку к заработной плате, будущее российской экономики не вселяет в работников оптимизма. Так, на 3 пункта увеличилось число тех, кто пессимистично оценивает перспективы экономического развития, и на 5 пунктов сократилось число оптимистов.

Читайте также:

«Если допускать, что бывает “проходная” работа, не заработаешь репутацию – ни в компании, ни на рынке…»

Как использовать данные из обзоров рынка труда. Не автоматически! Выявите погрешности и применяйте корректно

Минтруд России предоставит данные о рынке труда по вашему запросу. А справка о зарплате за два года до увольнения слегка изменилась

Статьи электронного журнала доступны подписчикам, но вы можете оформить бесплатный доступ на три дня.

Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...





      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Директор по персоналу» –
      практический журнал по управлению человеческими ресурсами

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
      Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-66264 от 03.07.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Пожалуйста, войдите на сайт

      Скачать файл просто! Нужна только регистрация! (это быстро)

      Вы получите расширенный доступ к материалам портала «Директор по персоналу»:

      • Экспертным статьям по актуальным вопросам HR;
      • Тестам оценки персонала;
      • Эффективным алгоритмам поиска, собеседования, адаптации персонала;
      • Советам и рекомендациям от ведущих экспертов;
      • Другим полезным материалам для развития личности.
      Регистрация займет 1 минуту, польза окажется бесценной!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

      Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

      После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

      Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×

      По вопросам подписки: 8 800 222-15-37