text
Сегодня! Скидка 30% на годовую подписку!  | По вопросам подписки: 8 800 222-15-37
Директор по персоналу

На рынке труда наметилось оживление

  • 8 мая 2018
  • 112

Работодатели отказываются экономить на персонале. Таковы результаты мониторинга состояния российской экономики и деятельности компаний. Исследование провел Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП) в апреле.

На рынке труда наметилось оживление

Еще в январе сократить расходы на персонал планировали 53,2 % предприятий. В апреле этот показатель снизился до 39%. Работодатели, которые хотят сэкономить (56,5%), сделают это за счет сокращения найма новых сотрудников. В январе этот показатель был равен 64%. На рынке труда по-прежнему ощущается дефицит квалифицированных специалистов и работодатели готовы платить им достойные зарплаты.

Источник: Российская газета.

О расходах на персонал читайте в электронном журнале «Директор по персоналу»:

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться
Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
вконтакте
одноклассники
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.