Подпишись сегодня. Скидка 8318 руб. + подарки!  | По вопросам подписки: 8 800 222-15-37

Активировать демо-доступ

Директор по персоналу

Поколение Y не проявляет лояльности к работодателям

  • 16 мая 2018
  • 442

Компания Deloitte предоставила РБК итоги опроса Deloitte’s seventh annual Millennial Survey, проведенного среди представителей, так называемых, поколений Y и Z. В эти категории входят люди, родившиеся между 1981 годом и 1996 годом, и те, кто родился после 1996 года.

Поколение Y не проявляет лояльности к работодателям

В опросе принимали участие молодые люди из 36 стран мира, в том числе, из России. Исследование показало низкий уровень лояльности, который характеризует миллениумов – представителей обеих этих групп. Только 43% опрошенных заявили о том, что планируют задержаться на рабочем месте больше чем на 2 года. Проработать у одного работодателя более 5 лет планируют только 28% респондентов. 62% молодежи рассматривают фриланс как полноценную альтернативу полной занятости. Основным критерием привлекательности работодателя 57% респондентов назвали позитивную корпоративную культуру, только 51% - зарплату. Екатерина Генкина, менеджер департамента консалтинга и руководитель направления по управлению изменениями Deloitte считает, что основным способом удержать молодежь является создание условий для профессионального роста внутри компании. Для этого работодателю нужно оборудовать цифровые рабочие места и работать над индивидуальным подходом к вознаграждению.

 Источник: РБК (http://www.rbc.ru/)

Читайте также:

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться
Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Скачать файл просто! Нужна только регистрация! (это быстро)

Вы получите расширенный доступ к материалам портала «Директор по персоналу»:

  • Экспертным статьям по актуальным вопросам HR;
  • Тестам оценки персонала;
  • Эффективным алгоритмам поиска, собеседования, адаптации персонала;
  • Советам и рекомендациям от ведущих экспертов;
  • Другим полезным материалам для развития личности.
Регистрация займет 1 минуту, польза окажется бесценной!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Скачать
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.