Акция месяца  | По вопросам подписки: 8 800 505 88 90

Активировать демодоступ

Директор по персоналу

Минтруд меняет правила учета отпуска по уходу за ребенком в стаже

5 сентября 2019
502
Средний балл: 0 из 5

Премьер-министр Дмитрий Медведев поручил Минтруду, Минэкономразвития и Минфину рассмотреть вопрос увеличения периода ухода за ребенком, который учитывают в стаже, с 1,5 до 3 лет.

Сегодня родителю, который находится в отпуске по уходу за ребенком, в страховой стаж включают только период до того момента, пока малышу не исполнится полтора года. При этом максимальный стаж за нескольких детей — 6 лет в общей сложности.

Минтруд уже поддержал предложение увеличить с полутора до трех лет период отпуска по уходу за ребенком, который включают в страховой стаж при назначении пенсии. Об этом сказано в официальном письме ведомства, которое подписал замглавы Андрей Пудов. Однако чиновники отмечают, что для получения страховой пенсии необходимо накопить достаточное количество пенсионных баллов. В 2019 году это 16,2 балла. С каждым годом норматив увеличивается на 2,4 балла. Переходный период завершится в 2025 году. Минимально необходимое значение закрепят на уровне 30 баллов. 

Полезный сервис от «Системы Кадры»: Расчетчик пенсионного стажа

Минтруд меняет правила учета отпуска по уходу за ребенком в стаже

Воспользоваться сейчас

Источник: Известия

logo
×
Ой! Это только для зарегистрированных HR-ов

Чтобы скачать документ, заполните форму регистрации или войдите на сайт под своим логином. Вам станут доступны ВСЕ разработанные ведущими HR-экспертами образцы документов, тестов, опросников и анкет, которые упростят работу рекрутера и менеджера по персоналу. Все готово и проверено на практике в крупных компаниях — берите и используйте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться и скачать
×
Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение.

Здравствуйте! Пожалуйста, пройдите бесплатную регистрацию.

Это займет менее 2 минут

А кроме того, ваc ждут подарки:
- подборка самых интересных статей за месяц,
- видеосеминары и презентации по HR вопросам,
- профессиональные тесты и актуальные образцы документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или войти через соц.сети
Зарегистрироваться
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.