Видео

Вебинар: Развитие лидерства в современных компаниях

844

Вебинар: Как внедрить систему материальной мотивации

1208

Как организовать систему подбора в компании с нуля

Представляем вашему вниманию новый вебинар о том, как с нуля организовать в компании систему подбора персонала. В материале вы найдете видео и презентацию спикера семинара – Айгюн Курбановой.4844

Стратегическое управление человеческими ресурсами и компетенциями организации

Елена Семенова разъяснит связь стратегии и компетенций, как они должны соответствовать друг другу. Какие меры по управлению человеческими ресурсами выработать, какие системы внедрить, чтобы поведение сотрудников, их цели и установки соответствовали стратегии. Как внедрить KPI и определить цели (МВО), исходя из стратегии компании. Как определить, какими компетенциями должны обладать сотрудники, у которых цели и KPI согласованы со стратегией компании2358

Как выстроить систему отбора HiPo-руководителей и прогнозировать их успешность

Быстрый рост бизнеса, отсутствие кадрового резерва или желание изменить корпоративную культуру. Руководителей извне приглашают по разным причинам. Во всех случаях, каждый новый руководитель – это риск для компании. Риск, который может обернуться затратами или принести дополнительную прибыль. Как HR директору обеспечить компанию успешными линейными руководителями рассмотрит с участниками вебинара Управляющий партнер Ассоциации корпоративных тренеров Александр Наумов.1372

Вебинар: Как построить в организации систему обучения и развить ее

В рамках вебинара "Проблемы построения и развития системы обучения в организации с нуля" лектор Лига БЛАНК рассказала о видах сопротивления персонала процессу обучения в компании. Выявление реальных потребностей в обучении как профилактика отторжения процесса обучения. Разработка практичных программ для бизнеса. Вовлечение руководителей структурных подразделений в процесс обучения (внутреннее тренерство). Оптимизация затрат на обучение и представление результатов руководству.1039


Рассылка




© 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Директор по персоналу» –
практический журнал по управлению человеческими ресурсами

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Директор по персоналу».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57623 от 08.04.2014.


  • Мы в соцсетях
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В МИР «ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль