Акция месяца  | По вопросам подписки: 8 800 505 88 90

Активировать демодоступ

Директор по персоналу

XXVIII ежегодный HR-Форум деловой газеты «Ведомости»

20 ноября 2019, Москва

Город: Москва

Дата проведения: 20 ноября 2019

Программа мероприятия

XXVIII ежегодный HR-Форум деловой газеты «Ведомости»

Как меняется HR-политика крупнейших работодателей России? Как сотрудникам и бизнесу адаптироваться к эпохе digital? Как отразятся новые законодательные инициативы на HR-стратегиях компаний, рынке труда и экономике страны в целом?

20 ноября в Москве состоится XXVIII ежегодный HR-Форум деловой газеты «Ведомости», посвященный стратегическим вопросам управления персоналом.

В рамках деловой программы будет очерчено фундаментальное и комплексное представление об эффективной политике управления персоналом, участники подведут итоги уходящего года, обсудят тенденции и перспективы развития рынка труда России, передовые HR-инструменты и практики в управлении персоналом.

В фокусе:

  • Цифровая экономика и российские реалии. Глобальные тренды и вызовы на рынке труда.
  • На волне digital: новые требования к качеству человеческих ресурсов. Навыки и компетенции, которыми должен обладать сотрудник в эпоху высоких скоростей.
  • Трансформация оргструктуры. Как грамотно выстроить бизнес-процессы, подготовить организацию к изменениям и повысить производительность персонала?
  • Технологии, которые меняют HR-managment: Big Data, AI, облачные решения, роботизация, people-аналитика, автоматизация. Приоритеты для внедрения.
  • Быть частью команды. Эффективные инструменты трансформации корпоративной культуры. Механизмы, которые приводят к успеху.
  • Инвестиции в кадры. Обучение, вовлечение и развитие персонала: какие действия ведут к успеху, а какие мешают?
  • HR-бренд по-модному. Как завоевать доверие новых поколений и повысить вовлеченность? Методы, которые работают.

Среди спикеров:

Светлана Блажнова, директор отдела по кадровой и организационной работе сегмента, Mars Wrigley Россия

Екатерина Горохова, вице-президент и генеральный директор, Kelly Services CIS

Дмитрий Курпеков, вице-президент по управлению персоналом, Schneider Electric

Даниэль Лайа, международный эксперт по цифровой трансформации, профессор

Ирина Петрова, директор по персоналу по стране, Coca-cola HBC Russia

Спешите зарегистрироваться!

Подробная информация о проекте доступна на сайте.

По вопросам участия обращайтесь к Валерии Курдюковой по телефону +7 495 956 3458, доб. 1803, или по электронной почте v.kurdyukova@vedomosti.ru.

По вопросам информационного партнерства обращайтесь к Надежде Бирюковой по телефону +7 495 956 3458, доб. 4236, или по электронной почте n.biryukova@vedomosti.ru

×
Ой! Это только для зарегистрированных HR-ов

Чтобы скачать документ, заполните форму регистрации или войдите на сайт под своим логином. Вам станут доступны ВСЕ разработанные ведущими HR-экспертами образцы документов, тестов, опросников и анкет, которые упростят работу рекрутера и менеджера по персоналу. Все готово и проверено на практике в крупных компаниях — берите и используйте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться и скачать
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты.

После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Кроме того, в подарок вы получите подборку лучших статей журнала, тематические приложения и готовые HR-кейсы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.